Familienjobs: Fachkräftemangel war gestern

Fachkräftemangel wird vielen Arbeitgeber und Unternehmen in den nächsten Jahren die Personalarbeit erschweren. Im Gegenzug werden viele Branchen und Bereiche in den nächsten Jahren stark wachsen müssen, um die steigenden Bedarfe und damit die Nachfrage zu decken.

Mangelware Mensch?!

Hierzu zählen die schon jetzt stark nachgefragten Branchen Altenpflege, Weiterbildung, Kinderbetreuung und haushaltsnahe Dienstleistungen. Da diese Services stark von den Menschen abhängt, wird ein enormer Bedarf an qualifizierten Fachkräften entstehen. In vielen Berufsfeldern ist der Mangel an leistungsbereiten Mitarbeitern schon heute spürbar. Heute und auch in Zukunft wird das vor allem zulasten der Kunden gehen.

Welche Folgen hat Fachkräftemangel?

  1. auf uns alle:

    Eine Auswirkung ist, dass man bestimmte Angebote in bestimmten Regionen gar nicht findet bzw. einrichten kann. Der Fachkräftemangel verlängert auch Wartezeiten, Lieferzeiten und die Verfügbarkeit bestimmter Leistungen zu bestimmten Zeiten.

  2. auf Unternehmen:

    Unternehmen kostet der Fachkräftemangel außerdem viel Geld. Einerseits müssen sie für junge Berufseinsteiger und Fachkräfte attraktiver werden und mit ihren Vorzügen werben. Anderseits gilt es mit familienfreundlichen Maßnahmen, Prämien, Sachbezügen, individuellen Arbeitszeitregelungen, Kinderbetreuung, Pflegeunterstützung und anderen Bonbons BewerberInnen regelrecht anzuziehen wie die Motten zum Licht.Aufwendige Einstellungstests wollen organisiert werden, die Qualität der Bewerbungen passt nicht zu Ihren Vorstellungen und vielversprechende Einstellungsgespräche enden mit einem…”ich kann nicht anfangen, weil…”Und was ist, wenn erst gar keine Bewerbungen kommen?

So hilft Familienjobs

Familienjobs ist eine von der familienfreund KG entwickelte Dienstleistung rund um die Gewinnung von Fachkräften und den Auf- bzw. Ausbau von neuen Angeboten. Wir unterstützen Sie mit unseren innovativen Ideen zur Mitarbeitergewinnung und helfen Ihnen mit unserer langjährigen Dienstleistererfahrung tatkräftig beim Ausbauen und Wachsen.

Wir räumen das ABER Ihrer BewerberInnen aus dem Weg und liefern geballtes Know-how zum Gewinnen von Fachkräften. Also vereinbaren Sie gleich Ihren Telefontermin zum unverbindlichen Kennenlernen. Alternativ senden Sie uns Ihre unverbindlichen Fragen zu den Familienjobs.

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