Nicht nur bei den Hochqualifizierten, sondern auch bei mittleren Qualifikationen drohen langfristig Engpässe. Das zeigt die am 31.10.2012 veröffentlichte Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) und des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB). Eine Berufsausbildung beispielsweise in den Gesundheits- und Sozialberufen eröffnet daher auch auf längere Sicht sehr gute Beschäftigungschancen, erklären die Arbeitsmarktforscher.
Berufsausbildung
Berufsausbildung ist eine der wichtigsten Investitionen in die Zukunft. Sie bereitet junge Menschen auf das Berufsleben vor, vermittelt ihnen Fachwissen und Praxiserfahrung und eröffnet ihnen Karrierechancen.
Doch Berufsausbildung ist auch eine Herausforderung. Sie erfordert Engagement, Lernbereitschaft und Flexibilität. Wie können Sie als Ausbilder oder Auszubildender die Berufsausbildung erfolgreich gestalten? Wie können Sie die Qualität der Ausbildung sichern oder verbessern? Wie können Sie die Mitarbeiterbindung von Anfang an fördern oder erhöhen?
Wie sagte schon der berühmte Philosoph Konfuzius: „Wähle einen Beruf, den du liebst, und du brauchst keinen Tag in deinem Leben mehr zu arbeiten.“ Lassen Sie uns gemeinsam die Liebe zum Beruf wecken und die Berufsausbildung zu einem guten Start für die Mitarbeiterbindung wird.
In unserem Archiv finden Sie verschiedene Beiträge, die sich mit dem Thema Berufsausbildung aus unterschiedlichen Sichtweisen beschäftigen. Erfahren Sie, welche Anforderungen und Möglichkeiten die Berufsausbildung bietet. Lesen Sie auch, wie andere Ausbilder und Auszubildende die Berufsausbildung erleben und meistern. Zudem berichten wir über Organisationen und Netzwerken, die sich mit Berufsausbildung und Berufsorientierung beschäftigen.
Meister-BAfÖG bzw. Aufstiegs-BAFÖG und Begabtenförderung
Das Meister-BAFÖG bzw. Aufstiegs-BAFÖG (seit August 2016) ist nicht nur im Lebensmittelhandel eine spannende Qualifizierungsmöglichkeit – auch, wenn es auf den ersten Blick schwer fällt im Supermarkt an Aufstieg zu denken. Vielen ist gar nicht bewusst, dass sie förderberechtigt sind. Allein bei dem Wort BAföG denken viele nur an eine Fördermöglichkeit für Studenten.
informationen zu ferienarbeit von schülern in unternehmen
die ferien haben begonnen und somit auch die ferienarbeit von schülern in unternehmen. spätestens, wenn die anfragen starten, stellt sich in so manchem unternehmen die frage, was bei der beschäftigung von schülern als aushilfen im unternehmen zu beachten ist.
Wirtschaft stärkt Schule – Thüringen geht voran
Wirtschaft stärkt Schule und Schule stärkt Wirtschaft, um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. Gemeinsam stehen das Thüringer Kultusministerium und die Thüringer Wirtschaft in der Verantwortung, ihren Beitrag für die Zukunft junger Menschen zu leisten.
2007: Fachkräfte gewinnen und binden
Der deutsche Industrie- und Handelskammertag schlägt 2007 Alarm – bereits heute fehlen in der Wirtschaft 400.000 Beschäftigte und Fachkräfte gewinnen wird immer problematischer. „Der volkswirtschaftliche Schaden durch den Fachkräftemangel ist immens. 23 Milliarden Euro Wertschöpfungsverzicht bedeuten in diesem Jahr 2007 rein rechnerisch einen Wachstumsverlust von einem Prozentpunkt“, sagte DIHK-Hauptgeschäftsführer Martin Wansleben.
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